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Il DL/RSPP deve stabilire, implementare e mantenere attive “modalità operative†che le consentano di registrare, indagare ed analizzare gli incidenti, gli infortuni e possibilmente le situazioninnpericolose esistenti, quelle cioè che possono esporre i lavoratori e chi, più in generale,si trova all’interno dell’impresa, ad un rischio di infortunio od a un pericolo di incidente.nnÈ importante quindinn1. registrare prontamente gli eventi sopra definiti;nn2. determinare i fattori che possano aver causato o contribuito a causare il loro verificarsi;nn3. ricercare ed individuare le azioni correttive, volte ad eliminare le cause esistenti che hanno determinato l’evento;nn4. ricercare le opportunità di miglioramento continuo.nnLe modalità di trattamento di questi eventi e di comunicazione dei risultati delle indagini,devono essere definite dal DL in modo che le persone incaricate a ricercare l’origine e le cause di incidenti/infortuni e situazioni pericolose, lo facciano nel modo più adeguato possibile.nnNel caso il Medico Competente riscontri alterazioni nello stato di salute dei lavoratori connessi con l’attività lavorativa, incluso il manifestarsi di malattie professionali, si rimanda a quanto indicato nel paragrafo 4.5.2.
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