HSE
D.Lgs. 81/2008, Articolo 19 – Obblighi del preposto In riferimento alle attività indicate all’articolo 3, i preposti, secondo le loro attribuzioni e competenze, devono: a) sovrintendere e vigilare sulla osservanza da parte dei singoli lavoratori dei loro obblighi di legge, nonché delle disposizioni aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro e di uso Leggi di piùIl preposto[…]
Informatizzazione e Automatizzazione dei Processi Logistici e di Ottimizzazione del Magazzino per Aziende di Trasporto Negli ultimi decenni, la logistica e la gestione del magazzino sono diventate discipline sempre più complesse e cruciali per le aziende di trasporto. L’evoluzione tecnologica ha portato alla nascita di strumenti innovativi in grado di ottimizzare ogni fase del processo Leggi di piùInformatizzazione e Automatizzazione dei Processi Logistici[…]
Le aziende che effettuano interventi di miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza sul lavoro, in aggiunta a quelli obbligatori per legge, possono ottenere uno sconto sul premio Inail. La riduzione del tasso medio di tariffa per la prevenzione è prevista dall’articolo 23 delle “Modalità per l’applicazione delle Tariffe dei premi”, approvate con il decreto Leggi di piùTASSO INAIL 2025[…]
Software HSE per la Gestione di Salute, Sicurezza e Ambiente sul Lavoro: Ottimizzazione e Efficienza per un Ambiente Lavorativo Sicuro Nel contesto attuale, dove la salute e la sicurezza dei lavoratori sono aspetti centrali per ogni azienda, l’adozione di software HSE (Health, Safety, and Environment) per la gestione della salute, della sicurezza e dell’ambiente sul Leggi di piùSoftware HSE[…]
Nel contesto della Safety HSE (Health, Safety and Environment), consulenti e medici del lavoro si trovano a gestire una serie di sfide sempre più complesse, molte delle quali derivano dalla continua evoluzione normativa, dalla gestione delle informazioni e dalla crescente attenzione alle condizioni di salute e sicurezza sul posto di lavoro. Ecco alcune delle principali Leggi di piùHealth, Safety and Environment[…]
Le soluzioni digitali HSE (Health, Safety, and Environment) sono strumenti software che aiutano le aziende a gestire, monitorare e migliorare la salute, la sicurezza e l’ambiente nei luoghi di lavoro. Questi strumenti utilizzano tecnologie moderne per semplificare la gestione dei rischi e per garantire il benessere dei dipendenti e la protezione ambientale. Software Safety. Gestione Leggi di piùSoftware Safety: Le soluzioni HSE[…]
Il software HSE (Health, Safety, and Environment) è una soluzione digitale progettata per gestire e monitorare gli aspetti legati alla salute, alla sicurezza e all’ambiente all’interno di un’organizzazione. Negli ultimi anni, molte aziende hanno utilizzato Excel come strumento principale per raccogliere, archiviare e analizzare i dati relativi a questi ambiti. Tuttavia, il superamento dell’uso di Leggi di piùSoftware HSE Excel[…]
Sicurweb Software HSE (Health, Safety, and Environment) è un sistema informatico progettato per gestire e monitorare gli aspetti legati alla salute, sicurezza e ambiente all’interno di un’azienda. Questi software permettono alle organizzazioni di garantire che le normative in materia di sicurezza e ambiente vengano rispettate, migliorando le condizioni di lavoro e riducendo i rischi. Funzioni Leggi di piùSicurweb Software HSE[…]
Nuova versione di Sicurweb ERUDIO. Le nuove funzionalità della versione 10.2. SCARICA DOCUMENTO DI RIEPILOGO SICURWEB-ERUDIO 10.2 SICURWEB Q.H.S.E. Release 10.2 MODULO QUALIFICA FORNITORI Nuovo layout grafico, componentistica, iconografica, schema dati. APERTURA TICKET L’utente potrà inviare ticket su anomalie, problematiche, richieste di nuove funzionalità direttamente al team tecnico di INFOTEL ELENCO NUOVE FUNZIONALITÀ BACKOFFICE INDICI Leggi di piùSicurWeb Erudio 10.2[…]
I datori di lavoro possono organizzare direttamente i corsi di formazione ex art. 37, comma 2, del d.lgs. n. 81/2008 nei confronti dei propri lavoratori, preposti e dirigenti, a condizione che venga rispettato quanto previsto dal presente Accordo. In questo caso il datore di lavoro riveste il ruolo di soggetto formatore cui spettano gli adempimenti Leggi di piùCORSO PER LAVORATORI, PREPOSTI E DIRIGENTI[…]