rn E’ l’attività formativa concernente le dotazioni di lavoro (nel presente manuale sono relative alle schede bibliografiche di: opere provvisionali, macchine, utensili, e attrezzature) e gli impianti utilizzati dai lavoratori. E’ necessario eseguire l’addestramento per macchine, apparecchi, utensili e impianti. Si precisa che solo alcune attrezzature presenti tra le schede bibliografiche di riferimento nella categoria Leggi di piùInformazione, formazione ed eventuale addestramento per uso attrezzature[…]

rn Gli addetti interessati devono frequentare il corso di formazione professionale come previsto dall’art. 10, comma 2, lettera h, Legge 257/1992 e dall’art. 10, DPR 8 agosto 1994.nnI corsi sono articolati in relazione al livello professionale del personale a cui sono diretti e si distinguono in:  nna) operativo, di durata minima di 30 ore, rivolto Leggi di piùCorso per lavoratori addetti alla rimozione e smaltimento amianto[…]

rn Gli addetti interessati devono frequentare il corso erogato dai soggetti formatori individuati dall’Accordo Stato, Regioni e Province autonome per i lavoratori addetti a lavori in quota(Allegato XXI del D.Lgs. 81/2008).  nnTale corso è composto da tre moduli:  nn• modulo base teorico-pratico (12 ore);nn• modulo A specifico pratico, per l’accesso e il lavoro in sospensione Leggi di piùCorso per addetti all’impiego di sistemi di accesso e posizionamento mediante funi[…]

rn I preposti e gli addetti al montaggio, trasformazione e smontaggio dei ponteggi fissi devono frequentare il corso erogato dai soggetti formatori individuati dall’Accordo Stato, Regioni e Province autonome sui corsi di formazione per i lavoratori addetti a lavori in quota (Allegato XXI del D.Lgs. 81/2008). Tale corso è composto da tre moduli (normativo da Leggi di piùCorso per ponteggiatori[…]

rn E’ l’attività formativa, che comprende ove previsto l’addestramento, indirizzata ai lavoratori e ai capi squadra (esclusi i responsabili e gli assistenti), e riguarda:  nn• la preparazione di base sulla sicurezza (ai sensi dell’art. 37 del d.lgs. 81/2008);nn•l’attività specifica dell’impresa, in relazione alla salute e alla sicurezza dei lavoratori, compresa l’eventuale informazione/formazione relativa alle atmosfere Leggi di piùAttività formativa di 1° livello[…]

rn I preposti (assistenti e capi-squadra) ricevono, a cura del datore di lavoro, un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro.nnI contenuti di tale formazione comprendono:  nna) principali soggetti coinvolti e relativi obblighi;nnb) definizione e individuazione dei fattori di rischio;nnc) valutazione dei Leggi di piùCorso specifico per preposti[…]

rn I responsabili tecnici ricevono, a cura del datore di lavoro, un’adeguata formazione e un aggiornamento periodico, inerente la sicurezza in generale e specifica delle attività edili. I contenuti previsti dalla norma sono gli stessi di quelli elencati per i preposti.  rn

rn In questa parte della scheda è indicata l’attività di informazione, di formazione e di addestramento in genere necessaria per il gruppo omogeneo considerato.  nnTale attività comprende:  nn• fornire informazioni ai lavoratori,nn• consegnare loro la SGO di competenza e la “documentazione di informazione a corredo”(descritta nel paragrafo successivo),nn• far loro frequentare le attività formative come Leggi di piùATTIVITA’ DI INFORMAZIONE, FORMAZIONE E ADDESTRAMENTO[…]

rn Il Provvedimento 30 ottobre 2007 “Intesa, ai sensi dell’articolo 8, comma 6, della Legge 5 giugno 2003, n. 131, in materia di accertamento di assenza di tossicodipendenza” stabilisce l’obbligo di sorveglianza sanitaria per le mansioni che comportano rischi per la sicurezza,l’incolumità e la salute proprie e di terzi, anche in riferimento a un’assunzione solo Leggi di piùSOSTANZE STUPEFACENTI[…]

rn La legge quadro in materia di alcol e di problemi alcol correlati (Legge 125 del 30 marzo 2001) stabilisce il divieto di assunzione e di somministrazione di bevande alcoliche e superalcoliche nelle attività lavorative che comportano un elevato rischio di infortuni sul lavoro ovvero perla sicurezza,l’incolumità o la salute dei terzi. Le attività svolte Leggi di piùBEVANDE ALCOLICHE[…]